 |
|
|
 |
| 1. Heeft het merk (bedrijf) een beleid dat smelters van conflict mineralen uitsluit door alleen mineralen uit conflict-vrije gebieden in te kopen of door mineralen uit conflictgebieden alleen in te kopen wanneer mensenrechten worden gerespecteerd en bijdragen aan conflicten wordt vermeden? |
 |
Panasonic participates in a pilot on implementing the OECD Due Diligence Guidance for Responsible Supply Chains of Minerals from Conflict-Affected and High-Risk Areas and started "requesting its primary component and material suppliers to verify the sources of minerals", but does not provide a clear policy that excludes suppliers of conflict minerals. |
Bron
|
| 2. Heeft het merk (bedrijf) een Code of Conduct (CoC) voor toeleveranciers waarin de volgende standaarden staan vermeld: Geen gedwongen arbeid, geen kinderarbeid, geen discriminatie van welke aard dan ook en een veilige en hygiënische werkplek? |
|
Panasonic has a
Clean Procurement
Declaration and
states its
expectations from
its suppliers.
However these
standards are not
fully enforced as
Panasonic states "we
strongly ask our
suppliers to meet
the following CSR
requirements". |
Bron
|
| 3. Bevat de Code of Conduct minimaal twee van de volgende arbeidsrechten: 1. een wettige arbeidsovereenkomst 2. een werkweek van maximaal 48 uren met vrijwillige, betaalde overuren tot 12 uren maximaal en 3. een leefbaar loon en 4. om te organiseren in een vakbond en collectief te onderhandelen, en gelijksoortige oplossingen te ontwikkelen wanneer deze rechten worden beperkt door de wet? |
|
See remark for labor conditions question 2. |
Bron
|
| 4. Heeft het merk (bedrijf) een lijst van fabrieken gepubliceerd die samen meer dan 90% van het inkoopvolume vertegenwoordigen? |
 |
Panasonic does not provide any information about its suppliers on its website. |
Bron
|
| 5. Is het merk (bedrijf) lid van een samenwerkingsverband - waarin bedrijfsonafhankelijke NGO's of vakbonden in zijn vertegenwoordigd - om arbeidsomstandigheden te verbeteren en dat onafhankelijke controles uitvoert? Of koopt het merk (bedrijf) in bij 'gecertificeerde' fabrieken? |
|
Panasonic does not mention being a member of a collective initiative that aims to improve labor conditions on its website. |
Bron
|
| 6. Rapporteert het merk (bedrijf) minimaal jaarlijks over de resultaten van het beleid om arbeidsomstandigheden te verbeteren? |
|
Panasonic does not publicly report outcomes or results of its policies to improve labor conditions at its suppliers. |
Bron
|
| 7. Hebben de inspanningen van het merk (bedrijf) voor betere arbeidsomstandigheden geleid tot een naleving van de gedragscode voor minimaal 30% van het inkoopvolume, of staat minimaal 80% 'onder toezicht'? |
|
See remark for labor conditions question 6. |
Bron
|
