Husk Studentenreizen Info

Rank a Brand score:
2 uit 23
Scroll naar beneden voor het score rapport.
Merkhouder: GOGO Tours BV.
Hoofdkantoor: Rotterdam, The Netherlands
Sector: Travel
Categorieën: Tour Operator
Free Tags: Student Travel, Youth Holiday, Winter Sports, Beach Holiday, Group Trip, Bus Travel, Huski

Husk Studentenreizen Logo

Logo_husk
Laatst Bijgewerkt: 15 februari 2012
Laatst Gecontroleerd: 15 februari 2012

Husk Studentenreizen Score Rapport

Vragen over Klimaatverandering/ CO2 emissies
1 uit 10
Left_corn     Right_corn
1. Heeft het merk (bedrijf) concreet beleid om de eigen CO2 uitstoot te beperken of te compenseren? Husk has taken several policy measures to reduce its carbon footprint, such as using buses with more capacity to reduce the impact on the environment per passenger. Bron
2. Heeft het merk (bedrijf) de 'CO2-voetafdruk' als gevolg van de eigen bedrijfsvoering EN lucht transport/vervoer gepubliceerd? Husk does not communicate a carbon footprint on its website. Sustainability information should be easily accessible for consumers to make responsible choices. Bron
3. Heeft het merk (bedrijf) zijn 'CO2 voetafdruk' als gevolg van de eigen bedrijfsvoering (inclusief all gerelateerde lucht transport) in de afgelopen 5 jaren al gereduceerd of gecompenseerd met minimaal 10%? See remark for climate change question 1. Bron
4. Heeft het merk (bedrijf) zich ten doel gesteld om tenminste 20% van de 'CO2 voetafdruk' als gevolg van de eigen bedrijfsvoering (inclusief lucht transport) binnen 5 jaar te reduceren? See remark for climate change question 1. Bron
5. Biedt het merk (bedrijf) alternatieve manieren van transport naar en van de bestemming aan die CO2 uitstoot verminderen, zoals directe vluchten binnen Europa of het verminderen van het aantal/lengte van vluchten? Husk briefly mentions that consumers could also take public transport to their destination. However, Husk does not offer any alternative means of transport on its website. Bron
6. Moedigt het merk (bedrijf) klanten aan om hun vakanties duurzamer te maken, door bv. minder, maar langere vakanties te nemen en dichter bij huis op vakantie te gaan? Husk does not share any tips for consumers to make their holidays carbon less intensive on its website. Bron
7. Heeft het merk actie ondernomen om de CO2 uitstoot van het lokale transport van zijn consumenten te verminderen? Husk briefly mentions that consumers could also take public transport to their destination. However, Husk does not provide any other concrete tips. Bron
8. Biedt het merk (bedrijf) aan consumenten de mogelijkheid om CO2 te compenseren wanneer zij een reisproduct met een vlucht boeken of een andere manier van transport? Husk only informs its consumers about compensation. Bron
9. Is CO2 compensatie voor vluchten of andere vormen van vervoer standaard bij de prijs van alle reisproducten inbegrepen? See remark for climate change question 8. Bron
10. Compenseert het merk voor de CO2 uitstoot van alle zakelijke vluchten van het personeel (zoals voor reisgidsen en voor ander zakelijk vliegverkeer)? Husk does not communicate whether or not it compensates for the CO2 emissions from its staff flights. Bron
Vragen over Milieubeleid
1 uit 9
Left_corn     Right_corn
1. Geeft het merk (bedrijf) consumenten informatie over de duurzame do’s and dont’s om hun specifieke reis duurzamer te maken? Husk does not provide the sustainability do's and dont's for every specific trip on its website. Bron
2. Geeft het merk (bedrijf) consumenten concrete, specifieke informatie over 'verboden' souvenirs die zijn gemaakt van bedreigde plant- en diersoorten? Husk mentions not to buy forbidden souvenirs, but does not mention the CITES-Agreement or the Red List of IUCN. Husk only provides a link to the homepage of WNF, which is not specific enough. Bron
3. Sluit het merk (bedrijf) extreem kwetsbare reisbestemmingen (zoals opgesteld door UNESCO en Antarctica en de Galapagos Eilanden) uit van zijn aanbod, tenzij deze reizen op een ecologisch verantwoorde wijze plaatsvinden? Husk does not offer trips to extremely fragile destinations. Bron
4. Sluit het merk (bedrijf) activiteiten uit die dierenwelzijn zouden kunnen schaden, tenzij deze zijn georganiseerd op een verantwoorde manier? Husk encourages customers to support the WNF, but is not specific whether or not it refuses animal-related activities. Bron
5. Heeft het merk een actief beleid om het watergebruik en afval te verminderen? Husk mentions to make efficient use of water, but Husk does not communicate whether it has an active policy to reduce its water usage or waste on its website. Bron
6. Heeft het merk een actief beleid voor zijn papiergebruik (inclusief papier voor marketing doeleinden), dat tenminste inhoudt: geen gebruik van papier, een reductie van minimaal 50% van het jaarlijkse papierverbruik in de laatste 5 jaar of het gebruik van papier dat voor minimaal 90% van bronnen met een duidelijke ‘milieuvoorkeur’ komt? Husk aims to seperate its paper, but does not specify whether its paper comes from certified sources or whether it is reducing its paper use. Bron
7. Biedt het merk (bedrijf) accommodaties aan met een certificering voor milieuzorg? Husk says to check the sustainable performance level of its accommodations, but does not specify and does not give any concrete amounts. Bron
8. Heeft tenminste 10% van de door het merk (bedrijf) aangeboden accommodaties een certificering voor milieuzorg? See remark for environmental policy question 7. Bron
9. Heeft het merk (bedrijf) zich ten doel gesteld om in 2015 het aandeel milieuvriendelijk gecertificeerde accommodaties te vergroten naar 15%? Husk does not communicate whether it has set a target on its website. Bron
Vragen over Arbeidsomstandigheden/ Fair Trade/ Duurzame Handel
0 uit 4
Left_corn     Right_corn
1. Heeft het merk (bedrijf) een beleid om de arbeidsomstandigheden van zijn werknemers te verbeteren, inclusief de werknemers van toeleveranciers? Husk does not communicate any information on a labor conditions policy on its website. Sustainability information should be easily accessible for consumers to make responsible choices. Bron
2. Heeft het merk (bedrijf) een Code of Conduct (CoC) voor al hun werknemers (inclusief werknemers in hotels en gidsen) waarin de volgende standaarden staan vermeld: geen gedwongen arbeid, geen kinderarbeid, geen discriminatie van welke aard dan ook en een veilige en hygiënische werkplek? See remark for labor conditions question 1. Bron
3. Bevat de Code of Conduct minimaal twee van de volgende arbeidsrechten: 1. een wettige arbeidsovereenkomst 2. een werkweek van maximaal 48 uren met vrijwillige, betaalde overuren tot 12 uren maximaal en 3. een leefbaar loon en 4. om te organiseren in een vakbond en collectief te onderhandelen, en gelijksoortige oplossingen te ontwikkelen wanneer deze rechten worden beperkt door de wet? See remark for labor conditions question 1. Bron
4. Heeft het merk (bedrijf) een zero-tolerance beleid betreffende kinderprostitutie? See remark for labor conditions question 1. Bron